Freelance: Assessment Designer (m/w/d) für Monheim am Rhein – 27,50 €/Stunde

Jobbeschreibung

Als Assessment Designer entwickelst du innovative Prüfungs- und Testformate für UNISCOLA-Kurse. Du sorgst dafür, dass Lernerfolg fair und aussagekräftig gemessen wird. Deine Freelance-Position fokussiert sich auf die Entwicklung verschiedener Assessment-Typen. Du machst Wissensüberprüfung zu einem wertvollen Teil des Lernprozesses.

Branche: E-Learning & Digitale Bildung

Jobarten: Freelance

Personalart: Assessment Designer (m/w/d)

Aufgaben:

Du entwickelst verschiedene Assessment-Formate für UNISCOLA-Kurse (Quizze, Tests, Assignments). Du erstellst Fragen nach Item-Writing-Best-Practices. Du entwickelst formative und summative Assessments. Du designst Performance-basierte Assessments und Simulationen. Du erstellst Rubrics und Bewertungskriterien. Du entwickelst adaptive Tests, die sich dem Lernniveau anpassen. Du optimierst Assessments basierend auf Item-Analysen. Du stellst sicher, dass Assessments valide und reliabel messen.

Du führst Item-Analysen durch und optimierst Frage-Qualität. Du entwickelst Feedback-Mechanismen für falsche Antworten. Du erstellst Question-Banks und verwaltest Item-Pools. Du entwickelst verschiedene Schwierigkeitsgrade für Assessments. Du arbeitest an Anti-Cheating-Maßnahmen. Du erstellst Peer-Assessment-Frameworks. Du entwickelst Self-Assessment-Tools für Lernende.

Anforderungen:

Du hast Erfahrung in der Entwicklung von Tests und Prüfungen. Kenntnisse in Testtheorie und Psychometrie sind von Vorteil. Du verstehst verschiedene Assessment-Typen und deren Einsatz. Erfahrung mit Online-Assessment-Tools ist erforderlich. Du kennst Best Practices für Multiple-Choice und andere Frageformate. Verständnis für Bloom’s Taxonomy und Lernzielebenen ist notwendig. Du arbeitest präzise und achtest auf eindeutige Formulierungen. Erfahrung im Bildungsbereich ist wünschenswert.

Du denkst analytisch und entwickelst präzise Testfragen. Deine Fairness stellt sicher, dass Assessments für alle Lernenden gerecht sind. Du formulierst klar und eindeutig ohne Mehrdeutigkeiten. Dein didaktisches Verständnis verbindet Assessments mit Lernzielen. Du arbeitest gewissenhaft und prüfst deine Fragen gründlich. Deine Kreativität entwickelt innovative Assessment-Formate. Du bist kritisch und hinterfragst die Qualität von Items. Deine Detailgenauigkeit vermeidet Fehler in Fragen und Antworten.

Arbeitszeiten:

Flexible Arbeitszeiten, selbstbestimmt. 10-20 Stunden pro Woche. Projektbasierte Arbeit an Assessment-Entwicklung.

Zusammenfassung:

Du erhältst 27,50 Euro pro Stunde für Assessment-Design. Du arbeitest remote von überall. Du spezialisierst dich im wichtigen Bereich der Lernevaluation. Du erhältst Zugang zu Assessment-Tools und Item-Banks. Du kannst verschiedene Assessment-Typen entwickeln. Du erhältst Guidelines und Best-Practice-Dokumentationen. Du arbeitest selbstständig mit regelmäßigem Feedback. Du trägst maßgeblich zur Qualität der Lernmessung bei.